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提起教师，相信很多人都比较关心教师职称问题。职称，是每一名教师都眼巴巴望着的东西，因为职称带来的不仅是名誉头衔，更重要是每个月的工资单上可以多一点点回报。教师职称的晋级需要有各个条件的审核事项，只有满足了这些就可以进行职称的晋升。那么，株洲市教师人员如何评定职称呢？
一、为什么要开展职称评审工作？
专业技术资格是由国家对专业技术人员的水平、能力、业绩进行评价和认定后赋于的资格，具有较高的社会公认度。通过职称评审，可以为国家和用人单位使用、培养、考核专业技术人员提供依据；进一步确立、提高专业技术人员的社会地位和价值，为企事业单位树立形象。
二、职称对于教师的意义
职称制度从1986年开始实行，又经历了两次改革，是教师工资发放的最主要依据。一般来说，初级职称和中级职称的工资差距是每月几百元，中级职称和高级职称则每月相差近千元。也许对于高工资的行业来说，每月增涨的这几百块钱不算什么。但对于工资基数就少的老师们来说，从初级职称到中级职称是一个飞跃，可以提高生活水平。而且，教师的工资增长仅有职称晋升这一条路，没有隐性收入，极少的福利待遇也是根据职称级别相应按比例调整，所以现在越来越多的教师热衷于评职称。
三、职称评审对继续教育有何要求？
职称评审对继续教育有明确的要求，根据《关于做好2018年度职称评审工作的通知》文件要求、继续教育条件按照《专业技术人员继续教育规定》和相关政策规定执行，申报评审时需提供2015年、2016年、2017年的继续教育合格证明。
四、教师人员如何完成继续教育学时？
按照相关的政策固定，专业技术人员参加继续教育的时间，每年累计应不少于90学时，其中，专业科目一般不少于总学时的三分之二。
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职称与工资福利、养老金挂钩，也是升迁的必要条件，跟每一个在职教师息息相关。教师想要评职称，对于职称申报材料就要认真准备了，比如继续教育，株洲市教师人员应当积极参加继续教育，以便顺利通过职称评定。
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